Regalos empresariales Importantes

Regalos empresariales Importantes

Regalos Empresariales: cómo lograr el éxito con el regalo para empleados

Si quiere demostrar su reconocimiento y agradecimiento a los ejecutivos y empleados de la empresa, olvídese del merchandising y los artículos promocionales y haga la diferencia.

Optimice su tiempo y dinero

A pesar de que la temporada de fiestas se presta para regalar tarjetas de felicitación y regalos promocionales, este tipo de regalo es sólo una forma de salir del paso y cumplir con una obligación. Debido a esto, los regalos para los empleados deben ser tratados como cualquier otra estrategia de marketing para maximizar su impacto. Lo mismo debe decirse acerca de los regalos corporativos durante todo el año y para el resto de los regalos: 

  • Regalos para clientes
  • Regalos para proveedores
  • Regalos para ejecutivos.

A lo largo de los años, UNITIME Argentina ha asesorado a grandes empresas argentinas a fin de que sus regalos empresarios sean un éxito y logren su meta en la empresa: impactar, perdurar y mejorar las relaciones laborales y comerciales.

Un regalo empresarial requiere una gran cantidad de dinero y energía que, si no se usa adecuadamente, se desperdicia en regalos que pasan desapercibidos, sin usar o que simplemente se descartan por completo. 

Si realmente quiere demostrar su valoración o aprecio con un regalo corporativo, aquí hay algunos consejos para asegurarse de que sus regalos se destaquen e impacten positivamente.

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Verifique las listas

Un regalo empresario bien intencionado y elegido debe ser un aporte positivo para la empresa. Pero entregado sin una política equitativa y coherente puede originar un conflicto laboral a largo plazo.

Verifique exhaustivamente las listas de empleados y ejecutivos y confirme que cada uno reciba su regalo y lo reciba merecidamente. 

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Consulte a la gente del Departamento de RR HH de la empresa, generalmente conocen al detalle a cada empleado y le ayudarán a evitar disgustos.

Regale equitativamente

Previsiblemente, una minuciosa revisión de las listas de empleados de la empresa que merecen un regalo no es una medida popular en la compañía.

Sin embargo, esta política de equidad, según la cual cada uno recibe de acuardo a lo que da, no solo eleva la moral de los empleados sino que elimina gran parte del resentimiento entre los ejecutivos y los empleados de primer nivel que a menudo siente que no hay ecuanimidad en el reparto. 

En una compañía grande, esto puede ser difícil. Deje que UNITIME Argentina haga este trabajo por usted, separando los regalos según la jerarquía y en presupuestos discriminados

Regalos útiles

Los regalos promocionales son simpáticos y divertidos. Sin embargo, rara vez  són útiles y casi nunca perduran. 

Evite los artículos baratos e inútiles y su regalo será utilizado durante todo el año.

Evite los regalos ordinarios , es una pena desperdiciar  el dinero de la empresa y además, desprestigiarla.

Un reloj será un regalo útil y será usado dentro y fuera del trabajo

Disfrute regalando

Dar regalos corporativos es una experiencia reconfortante y una generosa forma de mostrar agradecimiento a sus empleados, clientes y proveedores. Un regalo empresarial puede hacer milagros en las relaciones laborales, dentro y fuera de la empresa.

Acuda a especialistas

Nos ocuparemos de ayudarle para que disfrute todos y cada uno de los regalos que entregue. 

 UNITIME Argentina, desde 1980 asesora empresas. Consulte un especialista en regalos empresariales que le ayudará a maximizar la inversión que realice y minimizar los riegos de malograr sus buena intenciones.

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Mariano UNITIME RegalosEmpresariales.Club
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